Vanhempi kirjanpitäjä - roolit, työnkuvaus, taidot ja palkka

Kuka on vanhempi kirjanpitäjä?

Vanhempi kirjanpitäjä on henkilö, joka vastaa kustannusten, menojen, kannattavuuden, katteiden jne. Raportoinnista ja suorittaa johtavan kirjanpitotehtävän organisaatiossa. Heidän tehtävänsä ovat enemmän kuin nuorempi kirjanpitäjä, kuten tietojen kerääminen, päiväkirjojen laatiminen, taseen täyttäminen ja vähemmän kuin hallintohenkilöstö, kuten päätöksenteko, uusien tuotteiden lanseeraaminen, muutokset johdossa.

Roolit ja vastuut

Vanhemmalla kirjanpitäjällä on erittäin kriittinen rooli yrityksen talousosastolla, jolla on vankka tuntemus kirjanpidosta ja rahoituksesta. Tärkein tehtävä on pitää organisaatio taloudellisesti järjestäytyneenä. Hänen vastuullaan on pitää yrityksen talous- ja kirjanpito-osasto hyvin lajitellusti, jotta yrityksestä olisi parempi saada taloudellinen kuva.

Alla on joitain keskeisiä rooleja ja vastuita:

  1. Oikeiden kirjanpitojen ja yhtiön kirjanpidon ylläpito, kuten tase, tuloslaskelma, verovelka ja muun organisaation taloudellisen toiminnan ylläpito.
  2. Budjettien valmistelu ja virheiden tutkiminen sekä varianssianalyysi ja niiden perustelut.
  3. Pääkirjojen ylläpito organisaation vaatimalla tavalla
  4. Luo ja analysoi taloudellisia tietoja ja tietoja organisaatiolle
  5. Tulkitse taloudelliset tiedot ja ehdottaa, onko siellä virheitä, ja sen on tarjottava tapoja parantaa niitä.

Taidot ja pätevyys

  • Vanhempi kirjanpitäjä vaatii vankan matematiikan ja luotettavan kirjanpitotiedon. Hänen on kyettävä ymmärtämään kaikki puuttuvat tai virheelliset tiedot rekistereistä.
  • Yleensä korkeakoulututkinnon suorittaneella on oikeus tulla vanhempana kirjanpitäjänä, mutta henkilö, jolla on runsaasti kokemusta rahoitusalalta ja jolla on vain kandidaatin tutkinto, voi myös tulla vanhempana kirjanpitäjänä useiden vuosien perusteella kokemuksesta.
  • Vanhemmalta kirjanpitäjältä odotetaan olevan johtajuusominaisuuksia ohjaamaan junioritiimin jäseniä sekä vankka talous- ja kirjanpitotuntemus. Ylin kirjanpitäjä raportoi yleensä yhtiön pääjohtajan tai yhtiön varatoimitusjohtajan tai toimitusjohtajan kanssa.
  • Vanhempien kirjanpitäjien odotetaan omistavan hyvät käytännön sekä teoreettiset tiedot erilaisista kirjanpito- ja talousohjelmistoista.

Yläkirjanpitäjän toimenkuva

  • Ostovelkojen ja myyntisaamisten todentaminen, jakaminen kirjaaminen ja täsmäytys.
  • Virheettömien kirjanpitotietojen tuottaminen ja niiden tulosten esittäminen
  • Taloudellisten tietojen analysointi taloudellisten tietojen laatimista ja talousarvioiden ennustamista varten.
  • Pääkirjojen ylläpito organisaation vaatimalla tavalla.
  • Taloudellisen kirjanpidon tulkinta johdon vaatimusten ja tarkoituksen mukaisesti.
  • Taloudellisten tietojen analyysi ja yhteenveto taloudellisesta tilanteesta.
  • Virheiden havaitseminen ja ehdotuksia tavoista parantaa tehokkuutta ja menoja.
  • Pitäisi pystyä tarjoamaan teknistä tukea ja neuvoja johdon kirjanpidossa.
  • Pitäisi pystyä tarkistamaan ja ehdottamaan muutoksia olemassa olevaan kirjanpitojärjestelmään ja jo olemassa oleviin menettelyihin yrityksen finanssisektorin parantamiseksi.
  • Pitäisi pystyä johtamaan kirjanpitäjiä ja kirjanpitäjiä.
  • Pitäisi pystyä osallistumaan talousarvion valmisteluun ja tulojen ja menojen ennakointiin ja pystyttävä neuvomaan niiden parantamiseksi.
  • Pitäisi pystyä käymään läpi yrityksen taloudellisten tietojen varianssianalyysi ja antamaan sille perustelut ja ehdotukset.

Vanhemman kirjanpitäjän palkka

Palkka-asteikon mukaan vanhemman kirjanpitäjän keskipalkka on 68556 dollaria. Palkka voi kuitenkin vaihdella yrityksittäin taidoista, pätevyydestä ja kokemuksesta riippuen. Monet organisaatiot tarjoavat lisäetuja myös palkan lisäksi vanhemmalle kirjanpitäjälle. Nämä lisäetuudet voivat olla kiinteitä tai ne liittyvät suorituskykyyn, kuten tulospalkkiot, kannustimet, ylityökorvaukset jne.

Mielenkiintoisia artikkeleita...